Plan Padrinos 2025-I: construcción de administradores con propósito
Por:
Diego Lozano
Por un semestre, estudiantes de Administración de Empresas se sumergieron en el mundo real de las PYMES. Hoy, celebran un cierre lleno de aprendizajes, emociones y gratitud compartida.
Porque las aulas, los análisis de casos y las discusiones académicas ya no bastaban. Los estudiantes de séptimo semestre del pregrado de Administración de Empresas de la Universidad Externado de Colombia necesitaban dar un salto al mundo real. Y así lo hicieron. Durante el primer semestre de 2025, se convirtieron en consultores junior en el marco del Programa Plan Padrinos, una iniciativa con más de dos décadas de historia que conecta a las y los estudiantes con pequeñas y medianas empresas del país, generando un impacto tangible en sus procesos de marketing, marca y desarrollo empresarial.
Este 13 de mayo, en un emotivo evento de cierre, se reconoció el esfuerzo de quienes hicieron parte de esta nueva edición del programa, desde empresarias(os) de compañías como Precisos SAS, Tesoros del Mar y La Galería Arepas, hasta los grupos estudiantiles que durante meses vivieron el ejercicio de la consultoría de manera rigurosa, comprometida y profundamente humana.
“Este momento es muy importante. Aquí es cuando nuestros estudiantes dejan de decir ‘deme’ y empiezan a decir ‘yo propongo’”, explicó Daniel García, director del pregrado en Administración de Empresas.
“Esperamos que sean personas con pensamiento crítico, que conozcan su contexto, se pregunten hacia dónde va el mundo y, sobre todo, tomen decisiones con referentes éticos. No queremos gerentes que repitan modelos, sino que los reinventen con un enfoque profundamente humano”, agregó García.
Ese enfoque, precisamente, fue evidente en cada experiencia compartida. Sara Barreto, estudiante y consultora junior, expresó con emoción: “Gracias por permitirnos entrar en sus empresas, conocer sus luchas, sus sueños… Ustedes nos brindaron su realidad, y eso es un regalo invaluable. Este programa ha sido un puente entre la teoría y la práctica, una forma de demostrar que la administración puede transformar comunidades”.
Para Ingrid Escobar, empresaria participante y egresada del Externado, fue una experiencia que cerró un ciclo. “Cuando decidí estudiar esta carrera, supe que el Externado tenía algo distinto: estaba enfocado en el emprendimiento. Hoy, como empresaria, puedo decir que el trabajo de estos estudiantes no es superficial, es arte. Las vi profesionales, aterrizadas, enfocadas. Felicito sinceramente a la Facultad”.
La decana Liliana López Jiménez también destacó la esencia colaborativa de este proceso: “Gracias por el compromiso, por la confianza mutua entre organizaciones, estudiantes y profesores. Esa confianza es indispensable para hacer posible este proceso”.
Pero no solo las y los estudiantes se transformaron. También lo hicieron las empresas. Una de las empresarias que participó en el programa lo resumió con honestidad: “Estar del otro lado, recibiendo a estos jóvenes, fue un privilegio. A veces dejamos que la innovación se vuelva paisaje. Pero ellos llegaron con frescura, con preguntas, con ideas. Nos sacudieron. Nos recordaron que los cambios son posibles”.
En su discurso, recordó también a quienes inician su vida profesional: “Nada es personal. Todo es un proceso de aprendizaje. Y cada uno de ustedes cuenta. Sus ideas son importantes, nunca piensen que no valen la pena”.
Plan Padrinos sigue creciendo. Su legado no solo se mide en informes o presentaciones finales, sino en las huellas que deja en cada empresario, en cada estudiante y en cada comunidad. Porque detrás de cada asesoría, de cada propuesta de valor, hay un propósito claro: transformar realidades desde la gestión empresarial con sentido ético, visión crítica y corazón emprendedor.
